Soal Dan Jawaban UAS Teori Organisasi Umum 1 Tahun 2016 Universitas Gunadarma

7/27/2017
Pada kesempatan kali ini saya dapat berbagi kembali Soal dan Jawaban Ujian Akhir Semester (UAS) Universitas Gunadarma Semester ATA 2015/2016, semoga dapat membantu para mahasiswa/i yang sedang menempuh ujian akhir semester.

Mohon dikoreksi bila ada keasalahan pada jawaban, dengan mengisi kolom komentar yang telah disediakan


SOAL UAS TEORI ORGANISASI UMUM 2015/2016


1. Berikut ini beberapa pandangan Organisasi dalam arti statis, kecuali....
a.  Organisasi adalah kumpulan orang yang bekerja sama
b.  Organisasi adalah wadah sekumpulan orang yang bekerjasama
c.  Organisasi adalah alat pencapaian tujuan
d.  Organisasi adalah saluran hirarki jabatan

2. Yang bukan merupakan bentuk bagan organisasi........
a. Bentuk priramid
b. Bentuk flat
c. Bentuk vertical
d. Bentuk circle

3. Bagan organisasi menggambarkan beberapa aspek seperti berikut ini, kecuali....
a.  Pembagian kerja
b. Tingkatan manajemen
c.  Proses kerja
d.  Pengelompokan segmen-segmen pekerjaan

4. Departementalisasi dapat dilakukan berdasarkan.......
a.  Fungsional
b.  Divisional
c.  Keahlian
d.  Matrik dan proyek

5. DaIam organisasi ini pucuk pimpinan dipandang sebagai sumber kekuasaan tunggal...
a. Organisasi lini atau garis
b. Organisasi staff
c. Organisasi lini dan staff
d.Organisasi fungsional
  
6. Dalam organisasi ini kewenangan dilimpahkan oleh pucuk pimpinan kepada unit dibawahnya.......
a. Organisasi lini atau garis
b. Organisasi staff
c. Organisasi lini dan staff
d.Organisasi

7. Apabila sebuah perusahaan  membagi unit kerjanya berdasarkan, proses keria, pelanggan dan lain lain, maka departementalisasi organkasi perusahaan tersebut berdasarkan.....
a. Divisional         c. Staff
b. Fungsional        d. Matrik dan proyek

8. Untuk perusahaan garmen biasanya pembagian unit kerja berdasarkan............
a.  Produk              c. Proses
b.  Pelanggan         d. Pelayanan

9. PT Indofood apabila melakukan divisional akan dilakukan berdasarkan..........
a.  Produk             c. Proses
b.  Pelanggan        d. Pelayanan

10. PT. Kereta Api Indonesia dapat melakukan divisional berdasarkan.........
a.   Produk               c. Proses
b.   Pelanggan         d. Pelayanan

11. Tokoh teori kebutuhan adalah
a.     Mc Gregor
b.     Abraham Maslow
c.     Adam Smith
d.     Linkert

12. Source mengubah berita atau pesan kedalarm symbol-simbol verbal dan nonverbal disebut proses
a.      Decoding
b.      Encoding
c.      Channel
d.      Feedback
.
13. Receiver menterjemahkan berita atau pesan yang diterima disebut.........
a.  Channel            c. Decoding
b.  Feedback         d. Encoding

14. Dalam organisasi one way cornmunication biasanya berbentuk.......
a.   Perintah          c. Laporan
b.   Briefing            d. Pujian

15. Salah satu berikut ini yang bukan merupakan komunikasi diagonal....
a.    Buku pedoman                        c. Surat
b.   Tembusan surat-surat              d. Pengumuman

16. Proses mengarahkan dan mempengaruhi kegiatan yang berhubungan dengan tugas dari anggota organisasi disebut......
a.  Kepemimpinan            c. Kekuasaan
b.  Motivasi                        d. Wewenang

17. Tokoh-tokoh seperti Panglima Besar Sudirman, Ir Soekarno, John F Kennedy, Nehru dan lain-lain, mereka menjadi pemimpin karena mempunyai pengaruh yang besar, ha1 ini dinyatakan dalam teori kepemimpinan.....
a.   Teori Sifat                    c. Teori Keturunan
b.  Teori Kharismatis       d. Teori Bakat

18. Gaya kepemimpinan yang dibawakan oleh seseorang pemimpin mempengaruhi pengikutnya. Dibawah ini beberapa gaya atau tipe kepemimpinan kecuali....
a.   Tipe Otokratis               c. Tipe Faire
b.   Tipe Laisser Faire        d. Tipe Paternalistik

19. Seorang pemimpin yang bertindak sebagai seorang Bapak yang selalu memberikan perlindungan kepada bawahannya sebatas kewajaran adalah gaya kepemimpinan....
a.    Tipe Deniokratis                     c. Tipe Laisser Fire
b.   Tipe Laisser Leadership          d. Tipe Paternalistik

20. Tipe pemimpin ini melimpahkan semua pekerjaan dan tanggung jawab kepada bawahannya untuk pekerjaan sesuai bidang tugas masing-masing.....
a.   Tipe Demokratis                   c. Tipe Laisser Faire
b.   Tipe open Leadership          d.Tipe Paternalistik

21. Teori X dan Y adalah teori sifat dasar manusia yang dikembangkan oleh
a. Douglas Mc Gregor                         c. Adam Smith
b. Abraham Maslow                            d. Linkert

22. Untuk Teori X diperlukan pemimpin yang bergaya....
a. Tipe Otokratis                     c. Tipe Kharismatis
b. Tipe Laisser Faire                d. Tipe Dernokratis

23. Berikut adalah elemen proses mempengaruhi, kecuali...
a. Metode mempengaruhi
b. Orang yang memperngaruhi
c. Model mempengaruhi
d. Orang yang dipengaruhi

24. Keputusan yang diambil oleh manajemen menegah...
a. Keputusan operasional
b. Keputusan teknis
c. Keputusan strategis
d. Keputusan taktis

25. LP3ES dan YLKI adalah contoh organisasi social yang berorientasi pada aspek....
a. Ekonomi                  c. religious
b. Pelayanan              d. perlindungan

26. Proses pengambilan (keputusan terdiri dari berikut ini kecuali.......
a. Pemecahan Masalah             c. perumusan masalah
b. Pengambilan Keputusan       d. latar belakang masalah

27. Berikut ini adalah organisasi niaga kecuali....
a. YLKI                                                 c. firma
b. Koperasi                                           d. joint venture

28. Identifikasi masalah dan formulasi masalah, dalam proses pengambilan keputusan,menurut Robert A. Simon masuk datam fase.....
a. Fase pemilihan
b. Fase desain
c. Fase perumusan
d. Fase intelegen

29. Yang termasuk teknik pengambilan keputusan.....
a. Teknik Delphi             c. teknik partisipatif
b. Teknik kreatif              d. jawaban a,b,c benar

30. Menurut Hamalik fungsi motivasi, kecuali...
a. Sebagai pengarah          c. mendorong timbulnya kelakuan atau perbuatan
b. Seagai pengerak            d. sebagai pendobrak


31. Bentuk usaha penyeIesaiaan konflik memuaskan kedua belah pihak....
a. Kompetisi                      c. akomodasi
b. Kolaborasi                  d. sharing

32. Salah satu pernyataan dibawah ini bukan termasuk komponen konflik dalam organisasi.....
a. Pihak-pihak yang terlibat       c. bidang masalah konflik
c. Tujuan konflik                        d. dinamika situasi konflik

33. Dalam proses kepemimpinan meliputi 3 unsur, kecuali.....
a. orang yang mempengaruhi        c. metode mempengaruhi
b. besarnya pengaruh                  d. orang yang mempengaruhi

34. Yang bukan merupakan lingkungan eksternal mikro organisasi adalah
a. pemerintah               c. pelanggan
b. pesaing                      d. pemasok

35. Yang bukan merupakan lingkungan eksternal makro organisasi adalah.....
a. Ekonomi          c. Teknologi
b. Competitor      d. Pemerintah

36. Toko buku gramedia dapat melakukan divisional berdasarkan......
a. Produk           c. Proses
b. Pelanggan      d. Pelayanan

37. Apabila sebuah perusahaan mempunyai unit, pemasaran, unit SDM, unit keuangan, inut produksi yang masing-masing dikepalai oleh seorang manajer maka departementalisasi organisasi perubahan tersebut berdasarkan....
a. Divisional            c. Staff
b. Fungsional        d. Matrik dan proyek

38. Berikut ini adalah pandangan organisasi dalam arti dinamis.....
a.  Organisasi adalah sekelompok orang yang bekerjasama
b.  Organisasi tumbuh dan berkembang sesuai tuntutan zaman
c.  Organisasi itu akan mati
d.  Organisasi adalah wadah sekumpulan orang yang bekerjasama

39. Untuk Teori X diperlukan pemimpin yang bergaya.....
a. Tipe Otokratis               c. Tipe Kharismatis
b. Tipe Laisser Faire          d. Tipe Demokratis

40. Salah satu berikut ini yang bukan merupakan komunikasi diagonal.....
a. Buku pedoman                    c. Surat
c. Tembusan surat-surat          d. Pengumuman

41. Untuk Teori Y diperlukan pemimpin yang bergaya....
a.  Tipe Otokratis               c. Tipe Kharismatis
b.  Tipe Laisser Faire         d. Tipe Demokratis

42. Yang bukan termasuk unsur-unsur organisasi adalah......
a.   Disiplin               c. peralatan
b.   Manusia               d. kerjasama

43. Kerangka/kontruksi mental organisasi diantaranya meliputi berikut ini kecuali.....
a.  Kerja sama
b.  Pembagian tugas
c.  Pendelegasian wewenang
d.  Kesatuan perintah

44. McClelland mengemukakan beberapa karakteristik orang yang memiliki motivasi berprestasi tinggi kecuali.....
a. berani mengambil resiko
b. memiliki tujuan realistic
c. memiliki keahlian yang tinggi
d. memiliki tanggung jawab pribadi yang tinggi

45. dalam teori hirarki kebutuhan maslow , kebutuhan yang paling rendah dan paling tinggi adalah.....
a. kebutuhan fisiologis dan asetualisasi diri
b. kebutuhan rasa memiliki dan rasa aman
c. kebutuhan fisologi dan harga diri
d. kebutuhan rasa aman dan aktualisasi

46. factor eksternal yang mempengaruhi motivasi seseorang, kecuali.....
a. jenis dan sifat pekerjaan
b. organisasi tempat berkerja
c. prestasi kerja yang dihasilkan
d. situasi lingkungan pada umumnya

47. teori kebutuhan pendapat bahwa pekerja termotivasi oleh kebutuhan mereka untuk berikut ini kecuali
a. kekayaan                  c. kekuasaan
b. berprestasi               d. afilias

48. yang bukan termasuk sumber konflik....
a. factor lingkungan                       c. factor komunikasi
b. factor yang bersifat personal     d. factor budaya organisasi

49. keseluruhan sikap, kelaziman dan pikiran baik biologis maupun psikologis yang dimiliki oleh seseorang disebut......
a. presepsi                           c. kepribadian
b. sikap                                d. motivasi

50. kesalahan dalam menafsirkan atau memberikan pengertian terhadap Bahasa.....
 a. hambatan teknis                  c. hambatan prilaku
 b. hambatan semantic           d. hambatan fisik 


SILAHKAN BERDONASI seikhlasnya, agar kami selalu update informasi berbagai soal beserta jawabannya

Three (3)
089626087665

Artikel Terkait

Next Article
« Prev Post
Previous Article
Next Post »
Penulisan markup di komentar
  • Untuk menulis huruf bold gunakan <strong></strong> atau <b></b>.
  • Untuk menulis huruf italic gunakan <em></em> atau <i></i>.
  • Untuk menulis huruf underline gunakan <u></u>.
  • Untuk menulis huruf strikethrought gunakan <strike></strike>.
  • Untuk menulis kode HTML gunakan <code></code> atau <pre></pre> atau <pre><code></code></pre>, dan silakan parse kode pada kotak parser di bawah ini.

Tambahkan komentar Anda

No comments

Silahkan berkomentar disini, gunakanlah dengan bijak.
Hindari komentar yang mengandung SARA, terimakasih telah berkunjung.